一是精准供需对接。紧扣“1+5”主导产业用工需求，面向返乡务工人员、高校毕业生等重点群体，市县联动举办各类招聘会285场，吸引2911家次企业参与，提供优质岗位3.42万个，2.77万名求职者到场对接。二是创新服务场景。持续擦亮“早晚就业”服务品牌，打造“人才星光夜市”“移动就业之家”等特色场景，将招聘阵地延伸至夜市、庙会等现场；常态化开展线上直播带岗79场，吸引16.48万人次观看，实现岗位精准推送。三是升级服务质效。在政务服务大厅等重点区域设立“春风送岗”服务专区，开展“万人进园区”“企业开放日”“招工直通车”等沉浸式体验活动，增强返乡人员留乡就业意愿。同步开展“入户听诉”促就业、“井冈职导员”等专项服务，全方位保障企业用工、助力群众就业。