近日，昌平区和西城区劳动人事争议仲裁院联合召开业务交流座谈会，两院领导班子及业务骨干参加。会上双方围绕党建融合、智慧仲裁、提高质效等方面展开深入交流，分别介绍了各自的经验做法与工作成效。在智慧仲裁建设方面，交流了信息化平台应用及线上办案流程优化等实践；在文书审批审核方面，探讨了分级审核与质量把关机制；在庭室运行方面，分享了案件流转方式、案件排庭和处理周期；在12345处理方面，沟通了派件标准、处理模式；在安保设施运用方面，分享了庭审安全保障及应急处置机制。双方一致同意建立常态化沟通机制，深化联合培训、疑难案件研讨和跨区协同调处，共同提升区域劳动争议治理效能。
近日，昌平区和西城区劳动人事争议仲裁院联合召开业务交流座谈会，两院领导班子及业务骨干参加。会上双方围绕党建融合、智慧仲裁、提高质效等方面展开深入交流，分别介绍了各自的经验做法与工作成效。在智慧仲裁建设方面，交流了信息化平台应用及线上办案流程优化等实践；在文书审批审核方面，探讨了分级审核与质量把关机制；在庭室运行方面，分享了案件流转方式、案件排庭和处理周期；在12345处理方面，沟通了派件标准、处理模式；在安保设施运用方面，分享了庭审安全保障及应急处置机制。双方一致同意建立常态化沟通机制，深化联合培训、疑难案件研讨和跨区协同调处，共同提升区域劳动争议治理效能。