为贯彻落实“五彩凉山·政企茶叙荟”和全州营商环境会议部署要求，精准回应企业发展诉求，近日，州人社局党组书记、局长石兴普率队前往西昌市卫星科技有限公司、凉山州四兄弟农业开发有限公司及餐饮服务业行业代表企业走访调研，与企业负责人、一线管理人员深入交流，详细了解企业生产经营、用工结构、人才引育、临时用工管理等情况，围绕科创企业高层次人才支持、农业季节性用工、农事技能培训、餐饮行业淡旺季用工包容审慎监管等诉求，现场解读惠企政策，逐项答疑释惑，共商纾困解难破题之策。
优化营商环境，人社责无旁贷。州县（市）人社部门将扛牢主责主业，全力为企业发展保驾护航。全面落实人社服务专员制度，深化“纾困送法进企业”“人社进万家”等专项行动，持续开展送政策、送资金、送服务“三送”活动，抓实减负稳岗、就创补贴等就业优先政策落地。全面构建诉求闭环销号机制，建立企业诉求办理专项台账，落实“点对点”跟踪回访，确保诉求件件有回音、事事有着落。全面推动破解企业难题，面向科创企业开通人才服务绿色通道，精准推送人才政策，协助做好高层次人才各项补助申报工作，促进人才链、产业链、创新链深度融合；面向农业经营主体搭建官方供需用工平台，完善农村劳动力基础信息台账，优化“送培下乡”农业技术实操培训，扩大农业经营主体企业薪酬调查样本，推动农业领域工资集体协商，探索推广普惠性意外伤害保险试点，系统性化解农业季节性用工矛盾；面向餐饮、文旅等季节性用工行业前置开展用工普法指导，落实包容审慎监管，实施差异化用工监管，在坚守法治底线前提下统筹兼顾劳动者权益保护和市场主体持续发展。全面深化系统治理，聚焦企业人力成本、用工服务、人才供给、劳动监管等领域，找准小切口、推进微改革，进一步加大政策宣传、技能培训、人才引育等服务保障力度，以精细化人社服务赋能企业降本增效，助力全州营商环境持续优化提升。